人才引爆点:可复制的人才培养实操班(杭州,5月14-15日)
【举办单位】北京曼顿培训网 www.mdpxb.com
【咨询电话】4006820825 010-56133998 13810210257
【培训日期】2021年5月14-15日
【培训地点】杭州
【培训对象】老板、人力资源总监、经理
【课程收益】
1.本课程传递的十大关键技能:人才供应链、干部培养、新人培养、专业人才培养、后备培养、师徒制、学习地图、场景教学、战训结合、HR与业务联动
2.方法:从项目设计角度思考、梳理出一整套企业人才培养方法、解决关键人才打造问题
3.意识:提高管理者的人才培养意识、能力建设意识,实现人才培养上业务与人力资源的有效联动
【课程大纲】
一、关键人才供应链策略——从组织人才战略到关键人才打造
1.他山之石:X企业的“1200工程”
2.他山之石:X企业的人才“外引”与“内建”
3.了解:人才供应链四大工具(四维渠道)
4.人才供应链选择题:基于上述案例,有哪一个观点你觉得是不正确的
5.案例:X公司人才培养项目的案例
6.问题:我们公司有哪些关键人才培养项目、痛点(效果)如何?
二、价值链与“五个看”:管理者培养优秀实践及经典案例
1.管理者的两项基本工作:业务战略+组织能力
2.对X企业业务流的分析(样例)
3.对X开发企业价值链的分析(样例)
4.对X企业人事管理、销售-生产流程的分析(样例)
5.MIX:打通所有行业管理者能力之后,我们的发现
6.模型A1:某研发制造企业“管理者运营六力”
7.模型A2:基于“六力”的业务管理者培养体系
8.模型B1:某营销行业总经理的“4+1”关键能力
9.模型B2:围绕“4+1”关键能力的课程设计样例
10.我们公司的业务价值链是什么?对管理干部有什么要求?
11.案例:以管理者素质模型为基础的项目总培养项目设计
12.案例、四位一体:工具:管理者成长的“五个看”
13.能力模型:某民营企业中高层管理人员素质模型
14.思考与提升:我如何设计干部培养项目?
三、破冰与融入:新入职管理干部培养的卓越之旅
1.两大痛点:新人融入公司最大障碍及培养策略
2.企业实践:新入职高管(总监以上)集训营
3.工具1、解决问题类:紧贴业务问题培养新干部
4.工具2、情感入模子类:让新干部破冰融入
5.工具3、提高生存率类:让新干部有效存活
6.500强案例:企业管理之道(含课程地图)
7.500强案例:音乐拓展课 、巅峰对决、案例复盘课、生存宝典(含流程、模板)
四、天龙八步:后备人才的培养的八项策略
1.要素1:明确的发展路径 (无利不起早)
2.要素2:学习+实践的结合
3.要素3:导师辅导
4.要素4:职能轮岗
5.要素5:一线业务实践
6.要素6:培训活动
7.要素7:日常评估
8.要素8:能力测评
9.规避陷阱:人才梯队建设的五大陷阱
五、四个“现代化”——业务人才培养经典实践
1.职涯化
2.案例:关于学习地图建设的“得与失”
3.场景化——战训结合(案例:鹰雄汇聚开盘实战式特训)
4.经验化——ALRM:XX实战行动学习地图
5.师徒化:师带徒的系统及策略
6.实践案例:导师制
7.实践案例:激发师傅意愿
8.举例:销冠经验的传承
【讲师介绍】
何欣老师,曼顿培训网(www.mdpxb.com)资深讲师。
资历背景
1.碧桂园集团原营销学院院长
2.万达集团原万达学院教学副总
3.平安大学原首席学习官
4.华润置地原集团培训总监
5.家乐福中国原中国南区讲师
授课风格
1.实践:教学内容深度结合讲师本人在5家世界五百强的高管实践,全是干货
2.生动:生动形象、解答问题,以案例、互动为主,拒绝理论说教,氛围轻松活跃
3.视野:融合多家500强管理视野,具备极强的借鉴意义,可现场讨论环境与复制要素
授课经验
CIBN国广东方传媒、工商银行总行、工银安盛、工银广州、中兴通讯、深圳证券交易所、中海深圳公司、中海惠州公司、中海华南区域、中海重庆公司、国药一致集团、北京城建集团、深圳国资培训中心、深圳经理人学院、深圳中小企业服务署、深圳南山区党委、融创集团西南区域、融创集团总部、建业集团、小小金融集团、猎聘网、印力商业集团、万科上海商业、湖南邵商集团、禹洲地产集团、合景泰富集团、大参林药业集团、华侨城集团、泰和集团华东区域、新明珠陶瓷集团、万达商业地产、万达商业规划院、金科集团、奥园地产杭州、绿城成都公司、才子男装、立白集团、广东广业集团等
【费用及报名】
1、费用:培训费4200元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网:www.mdpxb.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)