新公司法背景下公司治理、国企改革与董监高履职能力提升

所属课程分类: 管理研修 » 企业管理 (加入收藏)
上课地点: 电话咨询 
报名截止日期: 2027/1/27
授课方式: 面授  |  班型: 全日制
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咨询电话: 13810210257 13810210257
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新公司法背景下公司治理、国企改革与董监高履职能力提升 )

【举办单位】北京曼顿培训网 www.mdpxb.com   

【咨询电话】4006820825   010-56133998  13810210257

【培训日期】

成都,2024年3月27-28日

深圳,2024年4月10-11日

西安,2024年4月24-27日

上海,2024年5月15-16日

武汉,2024年5月22-23日

厦门,2024年6月19-20日

  

【培训对象】

各单位董事长、监事会主席(监事长)、总经济师、董事、监事、董事会成员、监事会成员、董事会秘书、监事会秘书以及董事会办公室、监事会办公室、证券部、审计部、纪检监察部、资本运营部、法务部、风险管理部等部门负责人及相关人员。

 

【课程背景】

公司治理是现代企业制度的核心,董事会和监事会是公司治理环节中的重要部分,其履职能力直接影响到公司治理的效果。2024 年是国企改革深化提升行动落地实施的关键之年、攻坚之年,如何在新的背景下完善中国特色国有企业现代公司治理,构建科学合理的公司治理结构,明确股东、董事会和经理层的职责和权利,形成有效的制衡机制?如何在日益严格的监管环境下,建立健全的合规体系和风险防控体系,培养员工的合规意识和风险意识,防范和化解重大经营风险?如何增强董事会市场化选人用人机制、增强经理团队的执行力?如何规范董事会向经理(层)授权经营?如何以绩效导向分解战略目标,完善绩效薪酬“双对标”的激励机制?这些关键问题是每个国有企业必须要面对和解决的问题。

 为帮助各企业加强公司治理,推动国企改革,确保合规管理,进一步提升董监高的履职能力,我中心经研究决定举办“新公司法背景下公司治理、国企改革与董监高履职能力提升高级研修班”。

 

【课程大纲】

(一)新修订的《公司法》与公司治理相关政策


1.公司法 3.0 版的划时代意义与公司法改革趋势解读;


2.新修订的《公司法》主要亮点解读及 32 个主要变化;


3.上市公司独立董事制度改革相关政策解读。


(二)公司法 3.0 时代后的公司治理顶层设计


1.有限责任公司治理和国家出资公司的公司治理;


2.上市公司治理和中小微企业公司治理;

 

3.公司章程及相关规范体系的建立健全;


4.公司治理规范性、合规性与有效性评价及提升;


5.完善授权管理,理清各层级权责界面关系;


6.完善专职董监事制度,加强控参股公司治理。


(三)“三重一大”与中国特色现代国有企业制度


1.党的领导与公司治理“六融合”机制;


2.“三重一大”:从行为规范(反腐)到治理规范(源头治理);


3.“三重一大”与公司治理统一(决策制度化、规范化,决策程序化);


4.党委参与(三重一大)决策前置程序、清单。


(四)公司法 3.0 时代董事会建设


1.公司法 3.0 时代下董事会的转型;


2.董事会(监事会)建设与规范化运作;


3.集团向出资企业派出董(监)事履职实务(功能地位、职权规范、权利义务与履职风险)


4规范董事会选人用人制度与绩效薪酬管理;


5.董事会(监事会)效能评估与提升;


6.董监高履职考评与问责。


(五)公司法 3.0 时代五大支撑体系及主要抓手


1.新公司法关于国有企业内控、合规与风控的规定;


2.内控风险管理体系;


3.合规管理体系;


4.违规责任追究体系;


5.战略决策支撑。


(六)严问责下的董监高义务及归责


1.新公司法对董监高义务与责任发展与完善;


2.内部董事或执行董事义务及归责;


3.外部董事(监事)或非执行董事义务及归责;


4.职工董事(监事)的义务及归责。

 

 

【费用及报名】

1、费用:培训费A类培训费3800元/人;B类培训费4800元/人(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。

2、报名咨询:4006820825  010-56133998   13810210257   鲍老师

3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函

4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程

5、详细资料请访问北京曼顿培训网:www.mdpxb.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)



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